Có sinh kế ổn định, đời sống đồng bào dân tộc Chăm từng bước tăng trưởng bền vững
(LĐXH) - Toàn tỉnh Ninh Thuận hiện có 19.239 hộ/85.343 khẩu, đồng bào dân tộc Chăm, chiếm 11% dân số toàn tỉnh, cư trú tập trung tại 35 thôn, khu phố trên địa bàn 13 xã, thị trấn thuộc 6 huyện, thành phố. Đồng bào Chăm ở Ninh Thuận còn gìn giữ nhiều nghi lễ, làng nghề truyền thống. Các chương trình, dự án, chính sách dân tộc được tỉnh Ninh Thuận tập trung chỉ đạo, triển khai thực hiện hiệu quả bảo đảm đầy đủ, kịp thời đúng mục tiêu kế hoạch đề ra. Nhờ đó, đời sống của đồng bào các dân tộc từng bước được nâng lên cả về vật chất lẫn tinh thần.
Bộ trưởng Đào Ngọc Dung: Nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia về nhân lực 
(LĐXH)- Đây là một trong những ý kiến phát biểu của Bộ trưởng Bộ Lao động – TBXH Đạo Ngọc Dung tại Hội nghị gặp mặt các nhà đầu tư nước ngoài do Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính chủ trì được tổ chức ngày 22/4.
TP.HCM: Hơn 1.500 cơ hội việc làm dành cho sinh ngành thú y – chăn nuôi 
(LĐXH) - Ngày 21/4/2023, hơn 30 doanh nghiệp đã tham dự tuyển dụng hơn 1.500 đầu việc tại Ngày hội Triển lãm công nghệ và tuyển dụng Khối ngành thú y – chăn nuôi năm 2023 do Trung tâm Hợp tác Doanh nghiệp phối hợp với Khoa Thú y – Chăn nuôi tổ chức tại Trường Đại học Công nghệ TP.HCM (HUTECH).
An Giang: Đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp cho người lao động 
(LĐXH) - Mới đây, Phó Chủ tịch UBND tỉnh An Giang Nguyễn Thị Minh Thúy vừa ký Quyết định số 493/QĐ-UBND phê duyệt Kế hoạch hoạt động năm 2023 của Ban Quan hệ lao động tỉnh. Kế hoạch nhằm xây dựng mối quan hệ lao động bình đẳng, tiến bộ, đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động và người lao động trong doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh theo quy định của pháp luật. Đồng thời, hạn chế đến mức thấp nhất việc xảy ra đình công, ngừng việc tập thể trong các doanh nghiệp góp phần ổn định trật tự an ninh trên địa bàn.
Tín dụng chính sách góp phần giải quyết việc làm cho đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi Ninh Phước 
(LĐXH) - Bên cạnh những chính sách hỗ trợ đặc thù của Nhà nước, nguồn vốn tín dụng ưu đãi của Ngân hàng Chính sách xã hội trong những năm qua đã tạo động lực quan trọng giúp cho hàng ngàn hộ gia đình đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi Ninh Phước được tiếp cận vốn tự tạo việc làm, đầu tư phát triển sản xuất, kinh doanh, mở ra cơ hội thoát nghèo, vươn lên làm giàu chính đáng.
Những định hướng lớn về sửa đổi chính sách bảo hiểm thất nghiệp 
(LĐXH)- Những quy định mới về bảo hiểm thất nghiệp được đề xuất sửa đổi, bổ sung tại dự thảo Luật Việc làm hướng đến mục tiêu chủ động phòng ngừa thất nghiệp, hạn chế những “cú sốc” có thể xảy ra đối với người lao động, doanh nghiệp và thị trường.
Khánh Hòa: quan tâm công tác việc làm cho lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp và nhóm đặc thù 
(LĐXH) - Từ đầu năm 2023, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Khánh Hoà đã tổ chức 1 phiên giao dịch, tư vấn giới thiệu việc làm và 5 phiên tư vấn định hướng nghề nghiệp cho học sinh sinh viên. Phiên chuyên đề: “Tư vấn, giới thiệu việc làm, định hướng nghề nghiệp và tuyên truyền chính sách bảo hiểm thất nghiệp cho người chuẩn bị chấp hành xong án phạt tù” lần này là 1 trong 7 phiên giao dịch việc làm từ đầu năm tới nay, riêng phiên này là phiên dành cho nhóm đối tượng đặc thù.
Đà Nẵng: Đồng hành cùng lao động thất nghiệp 
(LĐXH) - Theo báo cáo của Trung tâm DVVL thành phố Đà Nẵng, năm 2022 đơn vị đã tổ chức 49 phiên giao dịch việc làm định kỳ (đạt 100% chỉ tiêu kế hoạch năm 2022); khai thác, kết nối và thu thập thông tin tuyển dụng của 1.935 doanh nghiệp; tư vấn, giới thiệu việc làm cho 5.128 lao động (vượt 35% chỉ tiêu kế hoạch năm 2022); đạt kết quả sơ tuyển, phỏng vấn 3.905 lao động.
Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng năm 2023 được tính như thế nào? 
(LĐXH)- Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hàng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp.
Sơn La thực hiện đa dạng các giải pháp giải quyết việc làm 
(LĐXH)-Thời gian qua, tỉnh Sơn La luôn quan tâm đến công tác việc làm, lao động - tiền lương nhằm khai thác tối đa tiềm năng, lợi thế về nguồn lao động ở địa phương phục vụ cho quá trình tăng trưởng, phát triển bền vững của tỉnh, giảm thiểu tình trạng thất nghiệp, thiếu việc làm, góp phần ổn định thu nhập, giảm nghèo bền vững, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội.
