Yên Minh là huyện miền núi, vùng sâu, vùng xa thuộc tỉnh Hà Giang với đặc thù là một trong 62 huyện nghèo của cả nước (theo nghị quyết 30a của Chính phủ). Những năm qua, cùng với quá trình phát triển của tỉnh, huyện đã có những bước chuyển biến tích cực, thu được nhiều thành tựu quan trọng thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội, chính trị ổn định. Trong những thành tựu đó có vấn đề việc làm cho người lao động nói riêng. Tuy nhiên, địa hình phức tạp với 32km đường biên giới, khí hậu khắc nghiệt, đường xá đi lại khó khăn, kết cấu hạ tầng cơ sở còn rất kém, đời sống nhân dân các dân tộc trong huyện còn gặp rất nhiều khó khăn, ảnh hưởng không nhỏ tới công tác giải quyết việc cho người lao động trên địa bàn.

Để thực hiện tốt công tác giải quyết việc làm, xuất khẩu và đưa lao độngđi làm việc ngoài tỉnh, góp phần tích cực vào công tác giảm nghèo, cấp ủy, chính quyền các cấp huyện Yên Minh xác định đây là một nhiệm vụ chính trị quan trọng. Chính vì vậy, hoạt động tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho người dân về chính sách, giải pháp giải quyết việc làm, xuất khẩu lao động được đẩy mạnh. Huyện ủy Yên Minh đã ký Quy chế phối hợp với Ban Thường vụ Đảng ủy Trường Cao đẳng Than - Khoáng sản Việt Nam về đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho lao động địa phương. Các xã, thị trấn phối hợp với các công ty tuyển dụng lao động đẩy mạnh tuyên truyền về xuất khẩu lao động, hỗ trợ kinh phí ban đầu cho các lao động tham gia…

Công ty May Tinh Lợi (Hải Dương) tổ chức lớp đào tạo nghề may cho người lao động tại xã Mậu Duệ (huyện Yên Minh)

Trao đổi với chúng tôi, ông Nguyễn Văn Đỉnh, Trưởng phòng Lao động - TBXH huyện, cho biết: Nhằm thực hiện hiệu quả công tác giải quyết việc làm cho người lao động, đơn vị đã tham mưu cho UBND huyện chỉ đạo các xã, thị trấn xây dựng kế hoạch thực hiện; cụ thể hóa Chương trình số 19 ngày 25/10/2016 của Ban Chấp hành Đảng bộ huyện khóa XVII về đẩy mạnh công tác xuất khẩu lao động và đưa lao động đi làm việc ngoài huyện; thực hiện tốt các chính sách khuyến khích, hỗ trợ người lao động, giúp họ dễ dàng tiếp cận thông tin về về thị trường, nhu cầu tuyển dụng, mức thu nhập; phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Hà Giang tổ chức các hội chợ việc làm. Trong đó, Hội chợ việc làm năm 2019 thu hút gần 1.000 đoàn viên, thanh niên, người lao động tham gia; có trên 160 lao động đăng ký tham gia xuất khẩu và làm việc ngoài tỉnh.

Tiếp đến, nhằm góp phần giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập cho người lao động, công tác phân luồng học sinh phổ thông gắn với nâng cao chất lượng đào tạo nghề được chú trọng. Huyện Yên Minh đã chủ động đề xuất thực hiện liên kết để đào tạo nhân lực có tay nghề cao với các đơn vị, như: Trường Cao đẳng Kỹ thuật và Công nghệ tỉnh Hà Giang, Trường Trung cấp nghề Bắc Quang, Trường Cao đẳng Công nghệ và Nông lâm Phú Thọ để đào tạo lao động. Trong đó, tập trung đào tạo những ngành trọng yếu, như: du lịch - dịch vụ; trồng, chế biến dược liệu; chăn nuôi gia súc; sản xuất kinh doanh rượu; nuôi ong mật... Chỉ tính riêng trong 6 tháng đầu năm 2019, toàn huyện đã phối hợp mở được 10 lớp dạy nghề với 350 học viên.  

Cùng với những giải pháp cụ thể, sự vào cuộc sát sao, quyết liệt của cả hệ thống chính trị, công tác giải quyết việc làm trên địa bàn huyện Yên Minh ngày càng có nhiều tín hiệu tích cực. Năm 2019, huyện đặt mục tiêu giải quyết việc làm mới cho 2.500 lao động, trong đó, 2.000 lao động làm việc tại địa phương, 500 lao độngđi làm việc ngoài tỉnh và đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng. Kết quả, 6 tháng đầu năm đã giải quyết việc làm cho 1.450 lao động (đạt 58% kế hoạch), gồm: giải quyết việc làm tại địa phương 697 người, 753 người đi làm việc ngoài tỉnh và xuất khẩu lao động (đạt 151% kế hoạch)…