An toàn lao động
Trang chủ / Lao động / An toàn lao động
Đảm bảo an toàn vệ sinh lao động tại Chi nhánh Phát điện dầu khí
02:10 PM 20/11/2024
(LĐXH)- Ngày 20/11, thừa ủy quyền của lãnh đạo Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, đoàn công tác do ông Hà Tất Thắng, Cục trưởng Cục An toàn lao động làm Trưởng đoàn đã tới nắm bắt công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tại Chi nhánh Phát điện dầu khí (Tập đoàn Dầu khí Việt Nam).
Đây là một trong những nội dung thực hiện Công văn số 5916/VPCP-KGVX ngày 20/8/2024 của Văn phòng Chính phủ về báo cáo, tham mưu chỉ đạo, xử lý các tai nạn lao động gần đây.
Chi nhánh Phát điện dầu khí có 02 nhà máy là Nhà máy nhiệt điện Sông Hậu 1 (thị trấn Mái Dầm, huyện Châu Thành, tỉnh Hậu Giang) và Nhà máy nhiệt điện Thái Bình 2 (xã Mỹ Lộc, huyện Thái Thụy, tỉnh Thái Bình). Ngành nghề sản xuất kinh doanh chủ yếu là kinh doanh và sản xuất điện.
Đoàn công tác nắm bắt công tác ATVSLĐ tại Nhà máy nhiệt điện Thái Bình 2
Số người làm việc tại Chi nhánh từ 1/7/2023 đến thời điểm cuối tháng 10/2024 là 51 người; Nhà máy nhiệt điện Sông Hậu 1 có 476 người; Nhà máy nhiệt điện Thái Bình 2 có 464 người.
Trong đó, số lao động làm các công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động tại Nhà máy nhiệt điện Sông Hậu 1 là 443 người, Nhà máy nhiệt điện Thái Bình 2 là 403 người; số lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm tại Nhà máy nhiệt điện Thái Bình 2 là 406 người. Số cán bộ làm công tác an toàn lao động, vệ sinh lao động tại Nhà máy nhiệt điện Sông Hậu 1 có 10 người, Nhà máy nhiệt điện Thái Bình 2 có 14 người (09 cán bộ chuyên trách).
Theo báo cáo về công tác ATVSLĐ, hàng năm, 02 Nhà máy đều xây dựng và tổ chức triển khai kế hoạch ATVSLĐ, ban hành kế hoạch ứng cứu tình huống khẩn cấp, phương án cứu nạn cứu hộ và tổ chức tự kiểm tra ATVSLĐ; tổ chức mời thầu để lựa chọn tư vấn đánh giá rủi do về ATVSLĐ; ban hành quy chế hoạt động của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên…
02 nhà máy thực hiện nghiêm túc việc trang bị phương tiện, thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân cấp phát cho người lao động; đồng thời, thường xuyên kiểm tra, thử nghiệm, bảo quản phương tiện bảo vệ cá nhân, thiết bị an toàn.
Cục trưởng Cục An toàn lao động Hà Tất Thắng đánh giá cao công tác ATVSLĐ của 02 nhà máy thuộc Chi nhánh Phát điện dầu khí 
Đối với việc xây dựng và ban hành nội quy, quy trình bảo đảm ATVSLĐ, Nhà máy nhiệt điện Sông Hậu 1 đã ban hành 31 quy trình, quy định về công tác an toàn sức khỏe môi trường (gồm 11 quy trình, 10 quy định, 02 quy chế, 03 phương án, 04 kế hoạch và 01 Tài liệu hướng dẫn an toàn); Nhà máy nhiệt điện Thái Bình 2 thực hiện xây dựng và ban hành 27 quy trình an toàn vệ sinh lao động, phòng cháy chữa cháy.
Hiện tại, 02 nhà máy đều thực hiện lắp dựng các biển báo để cảnh báo, chỉ dẫn an toàn tại tất các các khu vực có nguy cơ mất an toàn. Hàng ngày, Tổ an toàn môi trường (thuộc Phòng Kiểm tra an toàn môi trường kiểm tra các khu vực có nguy cơ mất an toàn, có biện pháp nhắc nhở, dừng thi công và phạt an toàn đối với các phân xưởng và nhà thầu tới làm việc tại nhà máy.
Về công tác huấn luyện ATVSLĐ, cả 02 nhà máy thực hiện theo quy định tại Thông tư số 44/2016NĐ-CP. Theo dõi và lưu trữ hồ sơ liên quan đến hoạt động huấn luyện ATVSLĐ. Thường xuyên thông tin, tuyên truyền, giáo dục về ATVSLĐ, các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại và các biện pháp đảm bảo ATVSLĐ cho người lao động. Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động và lập hồ sơ quản lý, theo dõi sức khỏe người lao động, lập hồ sơ theo dõi người lao động bị bệnh nghề nghiệp; đối với lao động làm các công việc nặng nhọc, độc hại thì được khám ít nhất 06 tháng một lần…
Sau khi điểm kiểm tra hiện trường tại Nhà máy nhiệt điện Thái Bình 2, phát biểu tại buổi làm việc với Chi nhánh Phát điện dầu khí, Cục trưởng Cục An toàn lao động Hà Tất Thắng đã ghi nhận những nỗ lực trong công tác đảm bảo ATVSLĐ tại 02 nhà máy.
“Nhiều năm qua, cùng với việc nâng cao hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh, chăm lo tốt đời sống cho công nhân và người lao động, Chi nhánh đã chỉ đạo 02 nhà máy thường xuyên quan tâm đến công tác ATVSLĐ. Liên tục đầu tư, đổi mới các hệ thống trang thiết bị dảm bảo an toàn lao động, trong đó có nhiều hệ thống được xếp hạng cảnh báo tự động, có trung tâm hệ thống camera giám sát, cảnh báo” - Cục trưởng Hà Tất Thắng phát biểu.
Nhiều năm qua, 02 nhà máy không để xảy ra vụ tai nạn lao động nghiêm trọng nào
Theo Cục trưởng Hà Tất Thắng: Việc kiểm soát các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc đã thường xuyên 02 nhà máy tổ chức kiểm tra, đánh giá các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc. Qua đó, tiến hành các biện pháp về công nghệ, kỹ thuật nhằm loại trừ, giảm thiểu yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc, cải thiện điều kiện lao động, chăm sóc sức khỏe cho người lao động.
Bên cạnh đó, Chi nhánh còn chỉ đạo 02 nhà máy thực hiện nghiêm túc việc tuyên truyền, phổ biến kiến thức và kỹ năng về ATVSLĐ, nhận diện yếu tố có hại gây nên bệnh nghề nghiệp và các biện pháp dự phòng bảo vệ cho người lao động. Đồng thời, khuyến khích công nhân báo cáo kịp thời với người có trách nhiệm khi phát hiện nguy cơ xảy ra tai nạn lao động, sự cố kỹ thuật gây mất ATVSLĐ tại nơi làm việc…
Cục trưởng Hà Tất Thắng đề nghị: Thời gian tới, Chi nhánh tiếp tục chỉ đạo 02 nhà máy duy trì và thực hiện hiệu quả công tác quan trắc môi trường, khám sức khoẻ định kỳ, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho công nhân theo quy định. Tăng cường tập huấn, trang bị kiến thức, sử dụng đúng thiết bị bảo hộ lao động trong giờ làm việc cho người lao động. Đồng thời, lựa chọn nhà thầu thực hiện tốt việc kiểm định đối với các máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động.

Chí Tâm

TAG: Chi nhánh Phát điện dầu khí
Tin khác
Trung tâm Dịch vụ việc làm Bình Phước: Đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến chính sách Bảo hiểm thất nghiệp
Trung tâm Dịch vụ việc làm Bình Phước: Chủ động giải quyết chính sách Bảo hiểm thất nghiệp
Hà Nội: Thị trường lao động cuối năm có nhiều chuyển biến tích cực
Sóc Trăng: Gắn kết đào tạo nghề với giải quyết việc làm, tạo sinh kế bền vững cho người nghèo
Quảng Ninh: Đẩy mạnh các hoạt động kết nối, giải quyết việc làm cho người lao động
Tìm giải pháp nâng cao chất lượng lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài
Yên Bái thúc đẩy nhân quyền, dành nhiều sự hỗ trợ về giải quyết việc làm cho người lao động
Trung tâm Dịch vụ việc làm Sơn La: Chủ động giải quyết chính sách Bảo hiểm thất nghiệp
Một số khó khăn và nguyên nhân khi thực hiện chính sách Bảo hiểm thất nghiệp ở Sơn La