Trung tâm Dịch vụ việc làm Đà Nẵng chú trọng công tác môi trường và chủ động trong công việc
(LĐXH) – Là một trong những đơn vị trực thuộc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, Trung tâm Dịch vụ việc làm Đà Nẵng luôn quan tâm đến lĩnh vực môi trường, tập thể lãnh đạo trung tâm cùng cán bộ thường xuyên đầu tư trong công tác chỉnh trang tạo khuôn viên xanh – sạch – đẹp…
Ngành du lịch: Giảm sâu doanh thu do dịch covid-19 
(LĐXH) - Dịch Covid-19 diễn biến phức tạp ở một số địa phương làm ảnh hưởng tiêu cực tới doanh thu du lịch lữ hành, nhiều cơ sở lưu trú, ăn uống, lữ hành phải tạm đóng cửa. Ước tính doanh thu du lịch lữ hành tháng 5/2021 đạt 387 tỷ đồng, giảm 53,5% so với tháng trước và giảm 17,8% so với cùng kỳ năm trước. Tính chung 5 tháng đầu năm 2021, doanh thu du lịch lữ hành đạt 4,3 nghìn tỷ đồng, giảm 48,2% so với cùng kỳ năm trước.
Tăng cường các biện pháp mở rộng đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp 
(LĐXH)- Theo Nghị quyết 28 của Ban Chấp hành Trung ương thì tiến tới năm 2021 mở rộng đối tượng bảo hiểm thất nghiệp đạt 28% lực lượng lao động trong độ tuổi, đến năm 2025 đạt 35% và đến năm 2030 đạt 40%.
Bạc Liêu: 6 tháng đầu năm ước giải quyết việc làm cho trên 13.196 lao động 
(LĐXH) – Theo báo cáo của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Bạc Liêu cho biết: Trong 6 tháng đầu năm do tình hình dịch bệnh Covid-19 còn diễn biến phức tạp nên ảnh hưởng nặng nề đến các hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ của doanh nghiệp và việc làm, thu nhập của người lao động. Song, với sự nỗ lực của các cấp uỷ, chính quyền và nhân dân tỉnh đã nỗ lực vươn qua những khó khăn, thách thực để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Du lịch Đà Nẵng đang hấp hối giữa “bão Covid-19” 
(LĐXH) - Dịch COVID-19 lần thứ 4 bùng phát ở Việt Nam nói chung và tại Đà Nẵng nói riêng trong vòng 2 năm qua đã khiến nhiều ngành nghề bị ảnh hưởng, nhiều doanh nghiệp buộc phải dùng đến phương án chuyển đổi mô hình kinh doanh hay cắt giảm nhân sự, giảm giờ làm, không có nguồn thu. Đặc biệt, với điểm mạnh về khai thác du lịch, ngành dịch vụ, du lịch của Đà Nẵng đang rơi vào cảnh “hấp hối”...
Hà Nội thực hiện đa dạng các giải pháp giải quyết việc làm trong tình hình dịch Covid-19 
(LĐXH)-Thành phố Hà Nội là nơi tập trung đông dân cư với trên 2,2 triệu hộ dân, bao gồm 8,1 triệu người, bao gồm cả người dân của Hà Nội và người dân nhập cư đến sinh sống và làm việc. Chính vì vậy, một trong những vấn đề quan trọng được thành phố quan tâm chính là việc đảm bảo an sinh xã hội, giảm nghèo và giải quyết việc làm cho người lao động.
Kontum: Chính sách bảo hiểm thất nghiệp gỡ khó cho người lao động 
(LĐXH) - Năm 2020, Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) tỉnh Kontum đã triển khai nhiều biện pháp hỗ trợ và đảm bảo quyền lợi cho người lao động nhằm tạo điều kiện tốt nhất để họ sớm trở lại thị trường. Đặc biệt, trong bối cảnh dịch covid -19, chính sách bảo hiểm thất nghiệp đã (BHTN) đã thực sự giúp người lao động có nguồn tài chính để vượt qua khó khăn.
Đắk Lắk: Nhiều kết quả nổi bật về xuất khẩu lao động 
(LĐXH) - Theo báo cáo của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội tỉnh Đắk Lắk, năm 2020, nhờ được sự quan tâm giúp đỡ của các Bộ, ngành Trung ương, sự lãnh đạo chỉ đạo kịp thời, sâu sát của Tỉnh ủy, Hội đồng nhân dân, UBND tỉnh, sự nỗ lực của các cấp, các ngành, các địa phương và bằng nhiều giải pháp trọng tâm và thông qua nhiều kênh giải quyết việc làm, toàn tỉnh đã giải quyết việc làm đạt trên 30.200 người, nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 60%, tỷ lệ thất nghiệp ở khu vực thành thị giảm xuống còn 2,5%.
Khoảng 6.400 lao động ở Quảng Ngãi có việc làm tăng thêm 
(LĐXH)- Trong 6 tháng đầu năm 2021, số lao động có việc làm tăng thêm ở Quảng Ngãi là 6.398 lao động, đạt 63,98% kế hoạch năm; tỉ lệ thất nghiệp ở khu vực thành thị 5,1%; tỷ lệ thiếu việc làm trong độ tuổi lao động ở khu vực nông thôn 3,2%...
Bổ sung chính sách hỗ trợ người lao động phải ngừng việc do Covid-19 
(LĐXH)- Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã có công văn gửi Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội kiến nghị bổ sung thêm đối tượng hỗ trợ do ảnh hưởng dịch Covid-19. Trong đó có nội dung hỗ trợ trực tiếp bằng tiền cho người lao động phải ngừng việc trên 14 ngày làm việc, nhưng tiền lương ngừng việc thấp hơn lương tối thiểu vùng.
