Tư vấn giới thiệu việc làm cho doanh nghiệp (Ảnh minh họa)Kết quả thể hiện qua các lĩnh vực, cụ thể là:

Về tư vấn, cung cấp thông tin: Trung tâm đa dạng hóa công tác tuyên truyền và cung cấp thông tin bằng nhiều hình thức, trong đó chú trọng vào các hoạt động qua mạng xã hội Facebook, Zalo, Website của trung tâm, đẩy mạnh tư vấn trực tiếp các chính sách về lao động, việc làm, bảo hiểm thất nghiệp và học nghề. Kết thúc năm 2022, Trung tâm đã tư vấn, cung cấp thông tin 78.500 lượt người, trong đó tư vấn đã giới thiệu việc làm cho 7.000 lượt người, tư vấn học nghề cho 13.700 lượt người và tư vấn 57.800 lượt người về pháp luật lao động, bảo hiểm thất nghiệp.

Về giao dịch việc làm: Để nâng cao hiệu quả kết nối, giới thiệu việc làm, bên cạnh tổ chức các phiên giao dịch việc làm định kỳ, Trung tâm đa dạng các hình thức tổ chức giao dịch việc làm, đặc biệt là đẩy mạnh triển khai những phiên giao dịch việc làm lưu động, ngày hội tư vấn, giới thiệu việc làm tại các quận, huyện, trường Đại học trên địa bàn thành phố; đưa thông tin về việc làm xuống tận phường, xã, tổ dân phố trên địa bàn thành phố. Cụ thể, đã tổ chức 49 phiên giao dịch việc làm định kỳ; khai thác, kết nối và thu thập thông tin tuyển dụng của 1.678 doanh nghiệp; tư vấn, giới thiệu việc làm cho 4.955 lao động (vượt 30% chỉ tiêu kế hoạch năm 2022); đạt kết quả sơ tuyển, phỏng vấn 3.765 lao động. Đặc biệt, 04 phiên giao dịch, ngày hội việc làm di động tại UBND quận Cẩm Lệ, Trường Đại học kinh tế, Đại học Bách khoa, Đại học Sư phạm Kỹ thuật Đà Nẵng được phối hợp tổ chức chất lượng, hiệu quả thu hút hơn 5.000 người lao động, học sinh, sinh viên tham gia; gần 50 doanh nghiệp phỏng vấn trực tiếp mỗi phiên và hơn 1.000 lao động, sinh viên được kết nối việc làm.

Về thông tin thị trường lao động: Trung tâm đẩy mạnh kết nối, liên hệ với doanh nghiệp để thu thập thu thập số liệu về nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp, với 33.500 vị trí việc làm; triển khai kế hoạch xuất bản bản tin sàn giao dịch việc làm; phát hành 12 bản tin gửi về tất cả các quận huyện, xã phường nhằm mục đích tăng cường công tác tuyên truyền, đảm bảo cung cấp thông tin về việc làm, học nghề, chính sách bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động trên địa bàn thành phố. Bên cạnh đó, vận hành và quản lý, đăng tải thông tin kịp thời lên trang web: dichvuvieclamdanang.vn; hỗ trợ hiệu quả cho doanh nghiệp và người lao động trực tiếp tương tác và kết nối thông tin việc làm; cung cấp những thông tin kịp thời nhất về thị trường lao động, các chính sách thủ tục bảo hiểm thất nghiệp, các ngành nghề đào tạo và các lớp an toàn vệ sinh, lao động; phối hợp thực hiện thống kê quản lý hơn 1.000 ứng viên tìm việc và hơn 1.000 tin tuyển dụng của doanh nghiệp...

Về bảo hiểm thất nghiệp:  Trung tâm triển khai tổ chức đúng, đủ, kịp thời việc tiếp nhận hồ sơ và lập thủ tục giải quyết các chế độ bảo hiểm thất nghiệp đảm bảo mọi quyền lợi của người lao động. Tổng số người nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp năm 2022 là 22.500 người; trong đó số người có đủ điều kiện hưởng là 17.000 người, số người có quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp 17.000 người; nâng cao công tác tư vấn, hỗ trợ học nghề với 900 quyết định học nghề được ban hành. Tiếp đó, Trung tâm kịp thời triển khai tiếp nhận và giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp trên cổng Dịch vụ công Quốc gia, phân công nhân sự, phối hợp trong giải quyết hồ sơ đảm bảo quyền lợi của người lao động và tuân thủ các quy định hiện hành về bảo hiểm thất nghiêp đồng thời phối hợp chặt chẽ với bảo hiểm xã hội để giải quyết mọi chế độ kịp thời, hiệu quả; quy trình giải quyết chế độ ứng dụng công nghệ thông tin, chặt chẽ, chuyên nghiệp; viên chức Trung tâm cố gắng khắc phục mọi khó khăn đáp ứng được được yêu cầu nhiệm vụ trong tổ chức, thực hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp.

Về công tác dạy nghề, huấn luyện an toàn - vệ sinh lao động:  Trung tâm đã tư vấn học nghề cho 12.976 lượt người, tổ chức được 35 lớp nghề với 783 học viên cũng như tích cực tư vấn, hỗ trợ lao động thất nghiệp tham gia học nghề; tham gia Ngày hội việc làm và tư vấn tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp tại các trường Đại học và UBND các quận, huyện; cập nhật đổi mới và ban hành  chương trình đào tạo; xây dựng và ban hành định mức kinh tế - kỹ thuật góp phần nâng cao hơn nữa chất lượng đào tạo tại đơn vị. Công tác huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động được được đẩy mạnh, thông tin các lớp huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động đến nhiều tổ chức, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố và tổ chức huấn luyện được 506 người...