Những năm qua, ngành Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) tỉnh Gia Lai đã tập trung triển khai nhiều giải pháp đồng bộ nhằm mục tiêu tạo thêm nhiều việc làm, tăng thu nhập cho người lao động, như: Nâng cao chất lượng nguồn lao động; Đẩy mạnh đào tạo nghề cho lao động nông thôn; Đào tạo nghề đáp ứng nhu cầu của doanh nghiệp; Hỗ trợ thông tin, kết nối cung - cầu lao động; Xuất khẩu lao động sang các thị trường nước ngoài...

Tỉnh triển khai nhiều giải pháp để phát triển giáo dục nghề nghiệp (GDNN) như: Hoàn thiện mạng lưới cơ sở GDNN và tăng cường đầu tư cơ sở vật chất, trang thiết bị cho các cơ sở GDNN; Nâng cao chất lượng đào tạo; Đẩy mạnh liên kết giữa cơ sở GDNN với các doanh nghiệp trong đào tạo nghề nhằm nâng cao chất lượng đào tạo và tạo việc làm cho học sinh sau khi ra trường… Trong năm, các cơ sở GDNN của tỉnh đã tuyển sinh và đào tạo nghề cho 13.738/11.500 người, đạt 119,5% kế hoạch, nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo nghề từ 36,95% năm 2021 lên 38,42%.

Bên cạnh đó, để giải quyết việc làm, giảm thiểu thấp nhất tình trạng thất nghiệp của người lao động, Sở LĐ-TB&XH đã phối hợp với các Sở, ban, ngành, UBND các huyện, thị xã, thành phố tham mưu UBND tỉnh ban hành văn bản chỉ đạo phát triển thị trường lao động linh hoạt, hiệu quả, hiện đại, bền vững và hội nhập. Thường xuyên chỉ đạo, đôn đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm đẩy mạnh các hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm, tư vấn học nghề cho người lao động; Đổi mới hình thức tổ chức các phiên giao dịch việc làm để thu hút được nhiều doanh nghiệp và người lao động tham gia; đẩy mạnh các phiên giao dịch việc làm lưu động tại những địa bàn có đông người lao động, nhất là những địa bàn có đông người lao động từ các tỉnh phía Nam trở về địa phương tránh dịch… góp phần kết nối việc làm giữa người lao động với doanh nghiệp được thuận lợi. Phối hợp với các Sở, ban, ngành nghiên cứu, tham mưu UBND tỉnh triển khai “Thực hiện thí điểm đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc”; Ban hành văn bản giới thiệu 22 doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được đến tuyên truyền, tư vấn, tuyển chọn lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng… Nhờ những giải pháp linh hoạt, hiệu quả, số lao động được được giải quyết việc làm trên địa bàn tỉnh năm 2022 đạt 26.260 lao động, đạt 100,23% kế hoạch, so với cùng kỳ năm 2021 tăng 100,4%. Trong đó: Giải quyết việc làm trong nước 25.250 lao động và đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng: 1.010 lao động.

Thời gian qua, tỉnh cũng thực hiện tốt công tác hỗ trợ doanh nghiệp và người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19. Tính đến ngày 27/10/2022, toàn tỉnh có 3.078 đơn vị, tổ chức, hộ kinh doanh và 97.409 lượt người được hỗ trợ theo Nghị quyết 68/NQ-CP ngày 01/07/2021 và Quyết định 441/QĐ-UBND ngày 27/7/2021 của UBND tỉnh với tổng kinh phí hỗ trợ  gần 83 tỷ đồng; 48.221 người lao động được hỗ trợ theo Nghị quyết 116/NQ-CP ngày 24/9/2021 của Chính phủ với số tiền hơn 121 tỷ đồng; 2.159 đơn vị (42.138 lao động) được hỗ trợ giảm mức đóng bảo hiểm thất nghiệp từ 1% xuống còn 0% (từ ngày 01/10/2021 đến ngày 30/9/2022) với tổng số tiền hơn 25,3 tỷ đồng; Hỗ trợ tiền thuê nhà cho 109 lao động đang làm việc tại 14 doanh nghiệp theo Quyết định số 08/2022/QĐ TTg ngày 28/3/2022 của Thủ tướng Chính phủ với số tiền 161 triệu đồng.

Năm 2023, Ngành LĐ-TB&XH Gia Lai sẽ tiếp tục phối hợp với các Sở, ban, ngành và UBND các huyện, thị xã, thành phố triển khai các giải pháp để giải quyết việc làm cho 26.500 lao động, trong đó đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài là 1.500 người. Tăng cường chỉ đạo, đôn đốc các doanh nghiệp thực hiện tuyển dụng lao động vào làm việc. Chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh đẩy mạnh hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm, tư vấn học nghề cho người lao động, đẩy mạnh kết nối cung cầu lao động và phổ biến thông tin thị trường lao động. Xây dựng kế hoạch kiểm tra vốn vay giải quyết việc làm trên địa bàn tỉnh. Triển khai các giải pháp để nâng cao hiệu quả và hiệu lực trong công tác quản lý công tác giáo dục nghề nghiệp, tiếp tục đôn đốc việc thực hiện có hiệu quả các dự án thuộc chương trình mục tiêu Quốc gia. Hướng dẫn, kiểm tra, đôn đốc công tác tuyển sinh đào tạo cao đẳng, trung cấp, sơ cấp và đào tạo nghề cho lao động nông thôn đạt chỉ tiêu kế hoạch được giao. Nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo nghề (giáo dục nghề nghiệp) đạt 39,65% (tăng 1,2% so với kế hoạch năm 2022). Phấn đấu hoàn thành chỉ tiêu đào tạo cho 12.500 lao động…/.