Nhận thức rõ về công tác vì sự tiến bộ phụ nữ và bình đẳng giới là vấn đề quan trọng gắn liền với quá trình phát triển của mọi tổ chức nói riêng và xã hội nói chung, nhất là vấn đề bình đẳng tiến bộ của phụ nữ dân tộc thiểu số, Ban Cán sự Đảng, Đảng ủy và lãnh đạo Ủy ban Dân tộc luôn quan tâm sâu sắc đến công tác quản lý nhà nước về thực hiện nhiệm vụ bình đẳng giới trong vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Theo đó các hoạt động tập huấn, truyền thông trên phương tiện thông tin đại chúng, xây dựng mô hình điểm tại vùng đồng bào dân tộc thiểu số được triển khai rộng khắp theo đúng mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp thúc đẩy bình đẳng giới vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Năm 2020, Ủy ban Dân tộc đã xây dựng chuyên trang “Bình đẳng giới trong vùng dân tộc thiểu số” trên báo Bân tộc và Phát triển nhằm tuyên truyền về chính sách, pháp luật về bình đẳng giới và các hoạt động tổ chức triển khai thực hiện nhiệm vụ bình đẳng giới tại vùng dân tộc thiểu số, phản ánh thực trạng bình đẳng giới, bạo lực trên cơ sở giới tại một số địa bạn trọng điểm; cung cấp kiến thức về giới, tuyên truyền về chính sách, pháp luạt bình đẳng giới, phòng chống bạo lực trên cơ sở giới; Đưa gương người tốt, việc tốt trong công tác bình đẳng giới vùng dân tộc thiểu số hoặc tấm gương điển hình về phòng chống bạo lực gia đình, bạo lực trên cơ sở giới; Phòng chống bạo lực, xâm hại trẻ em, chống phân biệt đối xử với phụ nữ…

Ủy ban Dân tộc cũng phố hợp với Đài tiếng nói Việt Nam xây dựng 03 chuyên mục truyên truyền bình đẳng giới, chuyển thể thành 09 thứ tiếng dân tộc phát sóng trên hệ VOV4 của Đài tiếng nói Việt Nam. Phối hợp với Tạp chí Dân tộc xây dựng phụ san tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luat; cung cấp kiến thức về giới và đưa tin các hoạt động về bình đẳng giới trên địa bàn vùng dân tộc thiểu số.

Thực hiện Đề án Hỗ trợ hoạt động bình đẳng giới vùng dân tộc thiểu số giai đoạn 2018-2025 theo Quyết định 1898/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ; Chương tình mục tiêu phát triển hệ thống trợ giúp xã hội – Dự án 3: Hỗ trợ thực hiện các mục tiêu quốc gia về bình đẳng giới, năm 2020, Ủy ban Dân tộc đã tổ chức Hội thi “Tìm hiểu chính sách pháp luật về bình đẳng giới vùng dân tộc thiểu số” với sự tham gia của học sinh các trường phổ thông dân tộc nội trú tại 8-10 tỉnh miền núi phía Bắc nhằm tạo sân chơi và cơ hội nâng cao hiểu biết chính sách, pháp luật về bình đẳng giới, về trẻ em, qua đó tạo ra sức hút truyền thông và lan tỏa thông điệp bình đẳng giới và trẻ em tới cộng đồng.

Công tác cán bộ nữ cũng được Ủy ban Dân tộc đặc biệt quan tâm thông qua việc rà soát, đề xuất bố trí, sử dụng đội ngũ cán bộ nữ, đặc biệt là cán bộ nữ người dân tộc thiểu số, đảm bảo cơ cấu giới theo quy định.Trong năm 2020, Ủy ban Dân tộc đã cử 156 lượt công chức, viên chức nữ tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng về kiến thức công tác dân tộc, đạo đức công vụ và văn hóa công sở, kỹ năng tham mưu trong công việc, tìm hiểu và thực hành về văn hóa nghệ thuật các dân tộc thiểu số; các lớp bồi dưỡng ngạch chuyên viên cao cấp, chuyên viên chính và chuyên viên, lớp bồi dưỡng lãnh đạo quản lý cấp vụ, cấp phòng và tương đương; lớp cao cấp lý luận chính trị, trung cấp lý luận chính trị…

Tính đến 31/12/2020, Ủy ban Dân tộc có 241 nữ công chức, viên chức lao động trong tổng số 443 công chức, viên chức (chiếm 54,5%). Trong đó, có 57 công chức, viên chức, người lao động nữ là người dân tộc thiểu số như Tày, Thái, Mường, Mông, Nùng, Cao Lan, Cơ Tu, Khmer, Dao, Hà Nhì, Hoa, Ê Đê, Tà Ôi;  68 công chức, viên chức nữ giữ chức vụ lãnh đạo. Cụ thể, có 01 đồng chí Thứ trưởng, Phó Chủ nhiệm là nữ cán bộ dân tộc thiểu số, 18 đồng chí giữ chức vụ lãnh đạo cấp Vụ và tương đương, 49 đồng chí giữ chức vụ lãnh đạo cấp phòng và tương đương. Về trình cuyên môn, trong số đội ngũ cán bộ nữ có 7 tiến sĩ, 60 thạc sĩ, 128 cử nhân, còn lại là cao đẳng và trung cấp.

Từ các kết quả quy hoạch, tuyển dụng, sử dụng, quản lý công tác cán bộ nữ cho thấy các hoạt động về công tác cán bộ nữ của Ủy ban Dân tộc ngày càng cải thiện về cả số lượng và chất lượng.

Những quan tâm phát triển đội ngũ cán bộ nữ tại Ủy ban Dân tộc đã từng bước góp phần kiện toàn công chức lãnh đạo nữ đảm bảo cơ cấu giới trong công tác cán bộ nhiệm kỳ 2016-2021, đáp ứng nguồn nhân lực trong thời kỳ hội nhập, công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.

Trong năm 2021, Ủy ban Dân tộc tiếp tục nâng cao nhận thức về giới, tuyên truyền Luật Bình đẳng giới, Nghị quyết số 11-NQ/TW của Bộ Chính trị về công tác phụ nữ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và các văn bản của Chính phủ, Bộ, ngành triển khai thực hiện Nghị quyết; Chỉ thị số 21-CT/TW ngày 20/01/2018 của Ban Bí thư về tiếp tục đẩy mạnh công tác phụ nữ trong tình hình mới. Bên cạnh đó, tổ chức các buổi tập huấn, tọa đàm nói chuyện về quyền của phụ nữ, thiên chức phụ nữ thời hội nhập nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo cho phụ nữ trong khu vực nhà nước trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế. Rà soát đội ngũ cán bộ nữ, đánh giá, xác định rõ tỷ lệ cán bộ nữ trong cơ cấu tổ chức của cơ quan, đơn vị; đồng thời giới thiệu với Ban Cán sự Đảng cán bộ nữ vào các chức danh chủ chốt./.